ABOUT CORPORATION

ジョイスリーのご紹介

私たちは医療福祉業の
採用プロフェッショナルとして
サービスを提供します

ジョイスリーの想い

日本の人口は急激に減少し、これから先少子高齢化の影響で働き手が少なくなっていきます。
人材難は医療介護に限ったことではありません。
これを解決するには、業務のイノベーションすることで省力化していくこと、働き手を業界あげて集めていくことが大切です。
弊社は質が高い働き手を集め、地域の介護医療が未来まで持続するよう働きかけるために発足しました。
働き手不足は日本だけでは解決できません。海外や日本というような区別をすること自体がナンセンスになる世の中がすぐそこまで来ています。
私たちの活躍するフィールドは日本にとどまりません。
人材というキーワードで世界を相手に事業を実施していきます。

ジョイスリー株式会社は
日の出医療福祉グループから発足した
人材ソリューション企業です

日の出医療福祉グループでは、その規模の大きさを生かし人材獲得や定着のため様々な施策を行い、課題を一つ一つ解決してきました。
これらの取り組みを地域の福祉に携わる多くの事業者様に届け、課題をともに解決していくご支援をしてまいります。
医療福祉事業を通じて地域社会に貢献されている事業者様の課題を、一番近くで感じ、解決に取り組む人材パートナーとして、誠心誠意取り組んでまいります。

会社概要

社名ジョイスリー株式会社
設立2019年5月20日
資本金950万円
代表武中 朋彦
事業内容人材紹介業（人材紹介許可番号28-ユ-300917）
採用コンサルティング事業
TEL / FAX079-427-0030 / 079-427-0031

 

ACCESS

〒675-0101
兵庫県加古川市平岡町新在家2丁目273-2 モリタトレードビル4F

人材紹介

医療福祉のエキスパートエージェントが求職者の意向と事業者のニーズを熟知し、相違のないマッチングを行うことで活躍できる人材をご紹介します。また事前面接を実施し、求職者の質を保証し、早期離脱を防ぎます。
 

万が一の早期退職の場合も、他社と比べて圧倒的な紹介手数料のご返金制度をご準備しております。
成功報酬制と手厚い返金制度により、有料求人媒体の利用料未満のリスクで人材を紹介いたします。

詳細はこちら

採用戦略コンサル・ 採用代行

ハローワークと自社サイトだけでは欲しい人材が確保できない、折込チラシは効果がない、新しい取り組みをしたいけど、何を実施したらよいのかわからない。そんなお悩みをお持ちの事業者様の人材採用のご支援を実施します。
必要な対策を弊社の採用プロフェッショナルたちが御社のご採用担当様と二人三脚で、採用目標達成に取り組みます。
 

サポート・コンサルティング例
●自社求人サイト運営：サイトの構築～ 編集までトータルサポート
●求人票作成：求人媒体のツボを押さえた各種求人票の作成代行
●indeedほか、無料サービスを使った採用ツールの紹介や実践サポート など

詳細はこちら

新卒採用支援

ジョイスリー株式会社の新卒採用支援では、働くことの意味、働くよろこびを採用活動で訴求し、学生の視野を広げ、働きがいを浸透していきます。
福祉系学部だけでない新卒学生の人材プールを作り、学生へのアプローチをデザインすることで、新卒採用を行います。

特定技能「介護」外国人
介護人材紹介サービス

介護を支える人材として、外国人介護人材の雇用することは有効な対策です。ジョイスリー株式会社では介護特定技能人材のご紹介から入社後の定着までトータルでサポートしますので、初めての外国人採用でも安心して取り組んでいただけます。
グループ内登録支援機関が、介護特定技能の外国人介護人材を他社よりも初期導入費用を低コストで、フルタイムパートと同等の処遇で受け入れ可能な人材をご紹介いたします。

資格取得セミナー及び
採用応募者育成事業

「介護職員初任者研修」は地域への公益事業として始められ、採用応募者育成できる取り組みです。
ジョイスリー株式会社はグループ内法人が実施する資格取得セミナーを全面サポートしています。また受講生が事業者様へ採用応募する導線も設計し、人材確保のお手伝いも行います。

人事制度・人事考課の
導入支援

医療保険・介護保険制度や働く方の意識の変遷に対応し、企業は人事制度や人事考課を見直していく必要があります。
ジョイスリー株式会社では小規模事業者様から3000名を超える大規模法人まで事業者様に最適な人事制度・人事考課を作成し、制度改正に伴う職員説明会、制度運用まで、トータル支援いたします。
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